Handlowiec

Będziesz pracował w firmie, która działa na rynku budowlanym od 10 lat. Naszym Klientom oferujemy najwyższej jakości produkty z zakresu armatury wodociągowej i kanalizacyjno – sanitarnej. Nasz sukces zawdzięczamy zaangażowaniu naszych pracowników oraz inwestowaniu w ich szkolenia. Stawiamy na kompleksową obsługę inwestycji od fazy projektu po dostawę oraz doradztwo techniczne. Dołącz do nas aby wspólnie kreować naszą przyszłość.

W związku z dynamicznym rozwojem firmy, poszukujemy osoby chętnej do pracy w zespole, nastanowisku :

HANDLOWIEC

Miejsce pracy: Warszawa

Do Twoich obowiązków będzie należało :

  • Pozyskiwanie nowych Klientów;
  • Realizowanie planów sprzedaży;
  • Sporządzanie raportów oraz ofert handlowych (Identyfikacja potrzeb Klientów);
  • Utrzymywanie dobrych relacji z Klientami firmy;
  • Budowanie pozytywnego wizerunku firmy;

Oczekujemy od Ciebie:

  • Minimum 3 letniego udokumentowanego doświadczenia w pracy na stanowisku Handlowca;
  • Skuteczności w działaniach handlowych;
  • Wiedzy z zakresu technik sprzedaży, negocjacji i prezentacji;
  • Wysokich umiejętności interpersonalnych, łatwości nawiązywania kontaktów, budowania trwałych relacji z partnerami handlowymi;
  • Samodzielności, entuzjazmu, aktywności,dyspozycyjności oraz uczciwości;
  • Znajomości języka angielskiego;
  • Prawa jazdy kat. B;


Oferujemy:

  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, która zapewni Ci bezpieczeństwo i stabilność;
  • Atrakcyjne wynagrodzenie;
  • Dodatkowe premie za zrealizowane plany;
  • Liczne szkolenia, dzięki którym Twój Klient będzie zadowolony z obsługi, a Ty zyskasz satysfakcję z dobrze wykonanego zadania;
  • Narzędzia niezbędne do pracy;
  • Pracę w dynamicznym, młodym zespole, co powoduje ciągłą stymulację do działania;

Aplikacje (CV ze zdjęciem i list motywacyjny) prosimy przesyłać na adres:rekrutacja@normbud.pl
Firma zastrzega sobie prawo, kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.


Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: “Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 27.08.1997r. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 923 ze zm.”